3月25日，外国语学院学生会骨干述职大会在“一站式”学生社区举行。外国语学院党委副书记兼副院长马寒、团委副书记兼学工办副主任王玉凯出席活动，学院研究生会、学生会共11个部门45名部门负责人及志愿者参加述职。会议全面总结学生组织阶段性工作成果，系统规划下一阶段发展路径，着力提升学生骨干服务能力与责任意识。

述职汇报环节，全体学生骨干围绕“履职成效、创新方法、发展目标”三大维度展开陈述。各部门负责人结合岗位职责，以详实数据与典型案例展现工作实效，重点汇报了在思想引领、学风建设、实践育人等方面的实践探索。汇报过程中，学生骨干深入剖析协同机制待优化、品牌项目延续性不足等问题，并提出具体改进方案，充分体现“刀刃向内”的改革意识。

王玉凯老师对述职内容进行逐一点评，充分肯定学生骨干在活动策划、机制创新、团队建设中的积极作用。他强调，学生组织需进一步强化“需求导向”，在服务同学学业发展、权益维护、就业指导等领域深耕细作，同时要求各部门主动对标学院“语”你同行学生工作品牌建设，将打造品牌活动理念贯穿活动设计、资源整合、服务创新的全过程，以品牌化、项目化思路提升工作内涵。

马寒老师在总结讲话中紧扣新时代青年使命，对学生骨干提出三点要求：一是提高政治站位，深入领会“我是谁、为了谁、依靠谁”的核心内涵，持续深化组织改革，切实去除“机关化、行政化、贵族化、娱乐化”倾向，增强政治性、先进性、群众性；二是坚持问题导向，针对述职中暴露的流程规范性不足、资源整合力度薄弱等短板，建立整改台账并限期落实；三是锤炼务实作风，以“不积跬步无以至千里”的韧劲深耕服务细节，在学风引领、权益反馈、文化建设中发挥桥梁纽带作用。他勉励全体学生骨干以此次述职为契机，凝聚共识、锐意进取，为建设更有温度、更具效能的学院学生工作体系贡献青春力量。

本次述职大会通过“述职责、评实效、明方向”闭环机制，有效强化学生骨干的责任担当意识，为下一阶段学院学生工作高质量发展注入新动能。外国语学院将持续完善学生骨干培养体系，搭建实践育人平台，引导青年骨干在服务同学成长与学院发展中彰显担当。